El mercado laboral de Canadá muestra fortaleza tras un fuerte aumento del empleo en mayo
El mercado laboral canadiense registró un desempeño alentador durante mayo, con un importante aumento del empleo y una reducción de la tasa de desempleo, a pesar de las preocupaciones relacionadas con una desaceleración del crecimiento económico.
Según datos oficiales, la economía canadiense creó alrededor de 87.800 nuevos puestos de trabajo durante el mes. Este sólido incremento superó las expectativas de numerosos analistas y representó la primera ganancia significativa de empleo en lo que va del año. Además, permitió recuperar gran parte de las pérdidas laborales registradas durante los primeros meses de 2026.
La tasa de desempleo descendió hasta el 6,6 %, alcanzando nuevamente su nivel más bajo desde enero. Estas cifras sugieren que el mercado laboral mantiene una notable capacidad de resistencia incluso cuando la actividad económica muestra señales de moderación.
Uno de los aspectos más destacados fue el crecimiento de los empleos a tiempo completo, considerados un indicador importante de estabilidad laboral. El aumento de este tipo de contratación refleja una demanda sostenida de trabajadores en diversos sectores de la economía.
Los jóvenes también se beneficiaron de esta evolución positiva. La tasa de desempleo juvenil disminuyó 0,9 puntos porcentuales hasta situarse en el 13,4 %, lo que indica mejores oportunidades para quienes ingresan o regresan al mercado laboral.
Los especialistas señalan que, aunque persisten desafíos relacionados con la economía mundial y las perspectivas de crecimiento interno, los últimos datos de empleo muestran que el mercado laboral canadiense continúa adaptándose y manteniendo un desempeño sólido.
La fuerte creación de empleo observada en mayo constituye una señal positiva para los hogares, las empresas y los responsables de las políticas económicas, fortaleciendo la confianza en las perspectivas económicas de Canadá para el resto de 2026.
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